加強制度宣貫 促進規(guī)范管理——南海站舉辦制度宣貫會
為進一步推進南海站的規(guī)范化管理，促進管理制度順暢有效執(zhí)行，加強一站三地的溝通協(xié)調，2021年11月22日，南海站組織人事、行政、資產、財務、科研管理五大管理模塊的職能部門人員赴南海實驗基地進行制度宣貫，南海實驗基地、三亞試驗站職工二十余人參加學習，會議由副站長薛洪燕主持。
宣貫會上，各職能部門人員就部門內重要制度如人事（《崗位管理實施辦法》《休假制度》《在職教育管理辦法》）、行政（《車輛管理辦法》《經濟合同管理辦法》）、科研管理（《科研資助基金項目管理辦法》《科研工作獎勵辦法》《科研生產項目合同審查實施辦法》《科研項目管理辦法》《科研生產項目外協(xié)管理辦法（暫行）》《科研項目全過程管理工作指南》）、財務（《差旅費管理辦法》《財務結算管理辦法》）、資產（《固定資產管理辦法》《耗材管理辦法》《科研裝備內、外貿采購管理辦法》）的適用范圍、審批程序、容易出現(xiàn)問題等與職工息息相關并亟需了解的內容認真剖析、詳細講解，并結合日常工作中實際情況進行舉例說明。會上，還對制度的內容進行了現(xiàn)場交流和答疑，確保制度內容宣講到位。參會人員認真聽講，積極參與，共同探討，氣氛活躍，宣貫效果良好。
最后，副站長黃彤對宣貫會籌備組的精心籌劃表示感謝，并要求與會人員認真學習南海站各項規(guī)章制度，并在工作中嚴格遵守，更好地保障科研工作順利開展。
本次宣貫會的順利開展，進一步加深了南海站職工對制度的認知和理解，為制度的貫徹執(zhí)行打下了堅實的基礎。南海站也將以此次制度宣貫會為契機，積極完善各項規(guī)章制度，建立長效機制，為推動南海站進一步的規(guī)范化、標準化、制度化、科學化管理和可持續(xù)發(fā)展奠定堅實的制度基礎。
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